Роль электронного портфолио для непрерывного профессионального развития
Резюме
Электронное портфолио, основанное на модели рефлективной
практики, рассматривается как важный инструмент, облегчающий и поддерживающий
пожизненное обучение в медицинском образовательном континууме. MAINPORT,
электронное портфолио, разработанное Королевской коллегией терапевтов и
хирургов Канады, поддерживает непрерывное профессиональное развитие и
пожизненное обучение врачей-специалистов, практикующих в Канаде, предоставляя
инструменты для составления плана непрерывного профессионального развития,
постановки целей и отслеживания успехов в реализации этих целей,
документирования и отражения учебной деятельности и создания основы для врача
для управления процессом своего образования. В данной статье авторы обобщили ключевые
принципы электронного портфолио Королевской коллегии: ориентация на
обучающегося; возможность обмена информацией и взаимодействие; доступность. Как
существующие сейчас, так и новые, готовые появиться в будущем возможности
MAINPORT описаны для трех областей: регистрации и отражения деятельности по
непрерывному профессиональному развитию; управления процессом обучения на
практике; доступа к образовательным ресурсам и программам. В будущем MAINPORT
превратится в основной инструмент, способствующий переходу к медицинскому
образованию, базирующемуся на компетентностном подходе, которое будет
непрерывным от ординатуры до выхода на пенсию. MAINPORT облегчит возможности
врачей демонстрировать свое умение и то, как обучение позволило улучшить их
практическую деятельность и как это сказалось на исходы лечения больных.